Las tensiones entre compañeros/as en los entornos laborales son muy comunes. Existen y siempre han existido. Las malas relaciones entre trabajadores se suelen abordar con dinámicas y técnicas de resolución de conflictos laborales, aunque muchas compañías tardan mucho tiempo en emplear esta metodología para enfrentar al problema. Responder tarde a...
Las competencias profesionales o laborales nos definen como trabajadores y nos capacitan para poder desempeñar las funciones asignadas a nuestros puestos de trabajo. No nacemos con ellas, sino que las vamos adquiriendo y desarrollando a medida que trabajamos, y a través de las diferentes formaciones (conocimiento/estudio) que recibimos. Hay...
¿Ser mayor significa no aprender ni formarse más en la vida? Por otra parte, ¿cuándo las personas somos consideradas “mayores”? Afortunadamente el siglo XXI va derribando viejos enfoques obsoletos con el paso del tiempo, algunos muy relacionados con la educación y el ámbito laboral. La formación para mayores de...
Hacer uso de la formación bonificada para empresas es un recurso imprescindible para toda entidad que tiene como uno de sus objetivos mejorar las competencias profesionales de sus trabajadores. Es una excelente medida para el desarrollo corporativo dentro del sector y frente a la competencia, además de suponer todo...
¿Cómo definirías a un líder? Descubre que cualidades debe poseer y por qué se diferencia del resto.
El estrés, la ansiedad y la angustia pueden ser unos de los principales motivos por los que la productividad del estudio se ve afectada.
Durante toda tu formación online, la figura del Asesor Técnico Pedagógico te guiará para conseguir tus objetivos de forma eficaz y exitosa.
La técnica Pomodoro consiste en un método de organización que se basa en dividir el trabajo o estudio, en bloques de tiempo.
Curriculum Vitae: cómo debo hacerlo a pesar de que no tener experiencia laboral. Sigue nuestros consejos para tener uno de calidad.
Nuestra empresa matriz Previlabor ha colaborado en un estudio sobre los efectos de la hiperconexión digital en la salud de los trabajadores.
